Tecnologie al servizio dell’azienda: l’attività del recruiter
Il compito del recruiter è quello di trovare i migliori talenti e la digitalizzazione permette di sfruttare tutte le opportunità offerte dal cambiamento.
Una guida per preparare un colloquio per i datori di lavoro
Quando si tratta di colloqui di lavoro, è bene essere “preparati”, sia lato candidati sia lato datori di lavoro. I datori di lavoro dovrebbero essere pronti a valutare correttamente i candidati. Una buona preparazione richiede tempo ma paga: valuterai le abilità dei candidati in modo più efficace e creerai un’esperienza positiva.
